皆さん、こんにちは！僕の日常 公式 サイトの Otoha（音葉 / 男 / 兄弟・姉妹の長男）です。
株式会社アライブは、2026年の年頭所感において、激動の時代を生きる子どもたちが自らの力で未来を切り拓くための「教育の根っこ」を、より深く、より確かに育む一年と位置づけていることを発表しました。
「教育の根っこ」とは
アライブが重視する「教育の根っこ」とは、英語力や知識といった時代と共に変化する力だけでなく、「やってみたい」という挑戦の精神、自分の考えを伝えようとする力、世界に目を向ける好奇心といった、目に見えにくい非認知能力を指します。これらの力こそが、人生を長く、そして力強く支える土台となり、英語学習のモチベーションや継続力にも繋がると考えられています。
2026年には、新たに3校舎が開校されます。これら新校舎を含むすべての校舎において、この「根っこ」を感覚的なものではなく、科学と実践に基づいて育てる教育へと進化させ、社会に貢献していく方針が示されています。
アライブが目指す教育の進化
アライブは創立以来、英語を「自分の意見を伝え、社会とつながるためのツール」として捉え、日常会話にとどまらない英語教育を推進してきました。その結果、子どもたちは国内外の教育者や起業家からも高い評価を受けるまでに成長しています。
昨年、創立25周年を迎えたアライブでは、スタンフォード大学の学生とのワークショップ、SDGsをテーマにした集中学習、AIを活用した取り組み、実店舗での起業家体験、そして世界13か国の高校生との交流など、多岐にわたる実践的な学びが提供されました。また、在籍生だけでなく、地域交流を目的とした一般公開イベントも積極的に開催し、地域の子どもたちが英語に触れ、世界とつながる機会を創出しています。このような25年間の歩みを踏まえ、26年目の新たな挑戦として、英語教育の枠を超え、“学びの土台そのもの”を育てる教育をさらに推進していくとのことです。
具体的には、以下の取り組みが強化されます。
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非認知能力をデータと観察の両面から可視化し、子どもたちのモチベーションを高める教育
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喜びを創出する地域イベントの開催や海外の子どもたちとの交流を通じた、異文化への好奇心の育成
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ウェルビーイングな教育プロフェッショナルチームの強化
子どもたちの“学びたい気持ち”を育む教育へ
これらの取り組みを通じて、子どもたちが「もっと学びたい」という意欲を持ち、「自分は成長している」と実感しながら学び続けられる英語教育の実現を目指しています。質の高い教育は、幸せに働く大人から生まれるという考えのもと、2026年は外国人講師・日本人講師・スタッフ一人ひとりが心身ともに健康で、やりがいを感じられるウェルビーイングな職場環境づくりを進め、子どもたちにとってより豊かな学びの場を提供していくとのことです。
教育の「根っこ」は、すぐに結果が見えるものではありませんが、丁寧に育て続けることで、必ず未来に花を咲かせると信じられています。アライブはこれからも、日本の子どもたち一人ひとりの力を育み、将来、国際社会や地域社会の中で貢献できる人へと成長していくことを願い、教育に取り組んでいくとしています。
株式会社アライブの代表取締役、三井博美氏からの年頭所感が発表されました。
株式会社アライブについて
株式会社アライブは2001年1月18日に設立され、愛知県名古屋市東区に本部を置いています。英語の保育園・子ども英語教育・学童・STEMスクールの運営、および外国人講師派遣事業を展開しています。
詳細については、以下の公式ホームページをご覧ください。